Agrotech Valley
  • Überall

HARTING steht für starke Verbindungen – rund um die Welt. Als einer der international führenden Anbieter industrieller Verbindungstechnik verbinden wir Kunden mit ihrer digitalen Zukunft. Und als Arbeitgeber? Verbinden wir rund 6.200 Menschen am Stammsitz Espelkamp und an Standorten weltweit. Mit tollen Mitarbeitenden, immer neuen Möglichkeiten und Innovationen rund um IoT und künstliche Intelligenz. Dabei bleiben wir unseren Wurzeln treu: Als regional verbundenes Familienunternehmen, das trotz High-Tech nie die Bodenhaftung verliert.

Entdecke bei uns die Zukunft der Industrie – und Deine eigene. Connecte Dich jetzt:

SAP Inhouse Consultant* FI/CO/PS

– Vollzeit / unbefristet –

Standort Bereich Art der Stelle
  Espelkamp   IT / Digitalisierung   Vollzeit

Hier sorgst Du für starke Verbindungen:

  • Mitarbeit bei der Planung, Betreuung und Umsetzung von SAP S/4HANA Projekten im Bereich Finance, Controlling und Projektsystem (FI/CO/PS) – von der Konzeptionierung und Implementierung bis zur Testung
  • Optimierung von Geschäftsprozessen und Mitarbeit bei der Einführung oder Weiterentwicklung der entsprechenden Systemkomponenten mit Schwerpunkt und Verantwortungsübernahme für den Bereich Controlling (CO-OM, CO-PC und CO-PA)
  • Erstellung von Konzepten und Pflichtenheften in Zusammenarbeit mit den SAP Key-Usern
  • Anwendersupport bei Fragen zur Anwendung und Konfiguration von FI/CO-Lösungen
  • Erkennen von Verbesserungspotentialen und initiieren von Prozessänderungen

Das ist deine Verbindung zu uns:

  • Du arbeitest bereits seit einigen Jahren (idealerweise mindestens drei Jahre) in der SAP-Beratung oder SAP-Modulbetreuung mit dem Schwerpunkt Finance und Controlling
  • Du besitzt ein tiefgehendes Prozessverständnis im Bereich CO und/ oder FI
  • Du hast Kenntnisse im Bereich SAP S/4HANA Finance, Controlling und Projektsystem und erste Praxiserfahrungen mit Konzeption, Implementierung und Testung
  • Du kennst Dich idealerweise bereits grundlegend mit SAP S/4HANA oder S/4HANA Cloud aus und bringst erste Erfahrungen in der Kundenbetreuung, im Softwaresupport und im Projekt- oder Teilprojektmanagement mit
  • Idealerweise bringst du erste Kenntnisse von – zum Beispiel – SAP S/4HANA Group Reporting, Material Ledger, SAP Best Practices, Erweiterungen, User Exits oder im Debugging mit
  • Wünschenswert wären zudem erste Kenntnisse von Lösungen wie SAP S/4HANA BPC, SAC Analytics, SAP S/4HANA Analytics oder SAP S/4HANA BW (BW4)
  • Du legst größten Wert darauf, Deine Kunden mit Deinem Wissen und Deiner Erfahrung bestmöglich zu unterstützen und zu beraten
  • Du ergreifst Du bei Deiner Arbeit gerne die Initiative und bist kommunikationsstark, souverän und kreativ
  • Du bringst hohe Leistungsbereitschaft und Engagement mit sowie den Willen, Verantwortung in Deiner Rolle zu übernehmen
  • Du besitzt verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse für den Kundenkontakt sowohl auf Fachbereichs- als auch auf Führungsebene

Gute Gründe, um bei HARTING durchzustarten:

Das Wichtigste zuerst: Bei uns zählt der Mensch – deshalb bieten wir unseren Angestellten Benefits an, die sie im Job und Privat unterstützen.

Balance:
Kinderferienbetreuung, kostenlose Beratung in schwierigen Lebenslagen oder bei Betreuungsengpässen
Jobbike:
Traumbike-Leasing durch HARTING, steuerliche Vorteile
Flexibilität:
Vielfältige Gleitzeit- und Teilzeitmodelle, mobile Arbeit, flexible Mittagspause
 
Gesundheitsmanagement Fit@HARTING:
Umfassende Gesundheitsförderung, Budget zur Förderung von Fitness, Gesundheit, Ernährung und Entspannung, Ergonomische Arbeitsplätze
Mitarbeiterrabatte:
Attraktive Rabatte bei vielen (Online-)Shops
Essen und Trinken:
Firmenkantine und Aqua-Tower für kostenloses Trinkwasser

Gute Gründe, um bei HARTING durchzustarten:

Das Wichtigste zuerst: Bei uns zählen Sie als Mensch – deshalb bieten wir Ihnen Benefits an, die Sie im Job und Privat unterstützen.

  • Balance:
    Kinderferienbetreuung, kostenlose Beratung in schwierigen Lebenslagen oder bei Betreuungsengpässen
  • Jobbike:
    Traumbike-Leasing durch HARTING, steuerliche Vorteile
  • Flexibilität:
    Vielfältige Gleitzeit- und Teilzeitmodelle, mobile Arbeit, flexible Mittagspause
  • Gesundheitsmanagement Fit@HARTING:
    Umfassende Gesundheitsförderung, Budget zur Förderung von Fitness, Gesundheit, Ernährung und Entspannung, Ergonomische Arbeitsplätze
  • Mitarbeiterrabatte:
    Attraktive Rabatte bei vielen (Online-)Shops
  • Essen und Trinken:
    Firmenkantine und Aqua-Tower für kostenloses Trinkwasser


* Sämtliche Personenbezeichnungen gelten für alle Geschlechter.

Zum Bewerben, bitte QR-Code scannen